JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022)
一般人材派遣業:労働大臣許可 派13-01-0526
人材紹介業:労働大臣許可 13-ュ-010435

あなたの会社の生産性向上を支援するRPAの魅力を解説
これからRPAに取り組まれるアナタに向けて、業務効率の向上や生産性の向上にお役立ていただける有益な情報を、コラム形式でざっくばらんにご案内いたします。
今回は、業務自動化に取り組み始めたきっかけをテーマに、RPAをご導入いただいた2社様の事例を紹介します。そのきっかけはズバリ、「部署異動」と「新規事業」。ちょうど今頃、新年度によくあるシチュエーションですね。一見、負担が増えそうに思えるかもしれませんが、実はこのタイミングだからこそRPA化に踏み切った理由があるんです。RPAやDXについて情報を集めている皆さんにとって、参考
今回は、ある電機メーカーA社が「残業が当たり前」という文化から脱却し、自発的に業務改善が進む職場へと変化したお話をご紹介します。「昔から当たり前にやってきた定型業務」これがRPAによって不要になったとき、社員の意識や会社の風土まで変わることに気づいたそうです!A社では何が起こり、どのように業務改善が進んだのでしょうか?「残業が当たり前」の状態に疑問を持つことが大切今回の話は
JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022)
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「ゼロから始めるRPA」が、あなたの会社の生産性向上を支援します!
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